临商银行罗庄支行组织开展员工行为专项排查
为加强对员工异常行为管理,提升内控合规水平,积极防范案件风险,临商银行罗庄支行组织开展员工行为专项排查。
一是加强组织领导,为加强对员工行为专项排查工作的领导,临商银行罗庄支行成立了行长为组长、副行长为副组长、中层人员为组员的员工行为专项排查工作领导小组。二是广泛开展排查,本次专项排查工作将全行员工均纳入排查范围,包括在岗、转岗、借调员工,支行风险管理部负责排查机关员工,辖内各经营支行负责排查本机构员工。三是及时汇总问题,各经营支行按照要求时间将排查情况汇总上报至支行风险管理部,并分别将排查出的问题注明已经整改、正在整改、无法整改,支行风险管理部将排查结果汇总后提交会议研究。
(临商银行罗庄支行:吕阳)
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